两会后新的婚姻法是否规定结婚证的有效期是7年？

两会后新的婚姻法是否规定结婚证的有效期是7年？ 两会后，对于结婚证并没有有效期，所以更不存在7年有效期的情形，具体情况，请自行根据实际情况及相关法律规定进行核实核实．

新婚姻法结婚证有有效期吗？

根据

结婚证 没有有效期

但可以被作废：

第九条 因胁迫结婚的，受胁迫的当事人依据婚姻法第十一条的规定向婚姻登记机关请求撤销其婚姻的，应当出具下列证明材料：

(一)本人的身份证、结婚证；

(二)能够证明受胁迫结婚的证明材料。

婚姻登记机关经审查认为受胁迫结婚的情况属实且不涉及子女抚养、财产及债务问题的，应当撤销该婚姻，宣告结婚证作废。

还可以申请补发：

第十七条 结婚证、离婚证遗失或者损毁的，当事人可以持户口簿、身份证向原办理婚姻登记的机关或者一方当事人常住户口所在地的婚姻登记机关申请补领。婚姻登记机关对当事人的婚姻登记档案进行查证，确认属实的，应当为当事人补发结婚证、离婚证。

两会后？新的婚姻法是否规定男女双方达到18岁就可以结婚了

不是的。

《婚姻法》规定：男年满22周岁，女年满20周岁，符合婚姻登记条件，准予结婚登记。

我国婚姻法关于婚龄的规定，不是必婚年龄，也不是最佳婚龄，而是结婚的最低年龄，是划分违法婚姻与合法婚姻的年龄界限，只有达到了法定婚龄才能结婚，否则就是违法。

《中华人民共和国婚姻法》第三条禁止包办、买卖婚姻和其他干涉婚姻自由的行为。禁止借婚姻索取财物。

2016新婚姻法结婚证的有效期为多少年

您好

首先我国今年没有所谓的新婚姻法

其次，结婚证无有效期的概念

婚姻法婚假有效期是多少天

你是说：婚姻法婚假有效期多少天呢，婚姻法他没有有效期，而且现在没有了晚婚假期。所以说。现在只有三天婚假。

瑞典的婚姻法,结婚证有有效期的吗

最佳婚育年龄是多少岁?是很多人关心的问题，我国婚姻法规定“结婚年龄男方不得早于22岁，女方不得早于20岁”，法定婚龄是结婚的最低年龄，并不是最佳年龄，从医学的角度看，最佳结婚年龄男方应为25～27岁，女方为23～25岁，早在我国古代，就对选择适当的年龄有一定的看法，如“合男女必当其年”，“男虽十六而精通，必三十而娶，女虽十四而天癸至，必二十而嫁，皆欲阴阳完实而交合，则交而孕，孕而育，育而为子，坚强壮寿。”都是有一定的道理的。

领结婚证以后，婚假的有效期是多久？

主要看各个单位的规章制度档案，一般是半年或一年之内必须申请休假，否则将自动放弃该福利。

因为结婚之后一般是在较短的期限内就会休婚假，不太可能在好多年后再要求休婚假，同时也不便于单位有效管理，因此一般会规定在短期内即休假完

这个没有规定

关键是你所在的单位允许

毕竟这个如果不是单位许可，别人没有标准

国家劳动法或婚姻法有没有规定婚假有效期是多久?

[1980]劳总薪字29号有比较明确的规定，该《通知》仍然适用，所以正常情况下，婚假1-3天，不在一地工作的，可以根据路程远近，另给予路程假。

“ 原劳动部一九五九年六月一日发出的（59）中劳薪字第67号通知中曾规定，企业单位的职工请婚丧假在三个工作日以内的，工资照发。这个办法试行以来，有些单位和职工反映，职工结婚时双方不在一地工作，职工的直系亲属死亡时需要职工本人到外地料理丧事的，由于没有路程假，给职工带来了一些实际困难。经研究，现对职工请婚丧假和路程假的问题，作如下通知：

一、职工本人结婚或职工的直系亲属（父母、配偶和子女）死亡时，可以根据具体情况，由本单位行政领导批准，酌情给予一至三天的婚丧假。

二、职工结婚时双方不在一地工作的；职工在外地的直系亲属死亡时需要职工本人去外地料理丧事的，都可以根据路程远近，另给予路程假。

三、在批准的婚丧假和路程假期间，职工的工资照发。途中的车船费等，全部由职工自理。

四、以上规定从本通知下达之月起执行。”——国家劳动总局、财政部《关于国营企业职工请婚丧假和路程假问题的通知》（1980年2月20日[1980]劳总薪字29号）

相关提示：（59）中劳薪字第67号指的是《对企业单位工人职员在加班加点、事假、病假和停工期间工资待遇的意见》，其中“二、关于事假期间的工资待遇”下有如下文字：

“3.为了照顾我国旧有习惯，不论工人职员请婚丧假在三个工作日以内的，工资照发（不包括在上述第2项事假之内）；超过三个工作日以上的，其超过天数，不发给工资。”

新婚姻法是否规定男（20岁）女（18岁）可办理结婚证？

新婚姻法规定的结婚年龄，男不得早于二十二周岁，女不得早于二十周岁。