小惠
法律分析：
1、情节较轻的给予警告、记过、记大过；没有造成任何单位形象损害，并且没有使用自己权力逼迫第三方，没有为第三方谋取利益，属于极小范围内知晓。此时组织部门更多的是警告和记过。
2、情节较严重的给予降职或撤职。
3、情节严重给予开除。一般情况下，公职人员只有是严重的婚内出轨行为才会被开除公职。
法律依据：《行政机关公务员处分条例》 第二十九条 有下列行为之一的，给予警告、记过或者记大过处分；情节较重的，给予降级或者撤职处分；情节严重的，给予开除处分：
(一)拒不承担赡养、抚养、抚养义务的。
(二)虐待、遗弃家庭成员的。
(三)包养情人的。
(四)严重违反社会公德的行为。
有前款第(三)项行为的，给予撤职或者开除处分。
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