七九年独生子女照顾父母想办理停薪留职

请问一下我是七九年独生子女!在徐州徐工集团工作,父母七十岁了在农村生活,现在母亲瘫痪父亲身体不好,没法照顾母亲!我想停职留薪回家照顾父母!想咨询一下国家有这政策法规吗?
芦子

芦子

江苏省也在探索制定家庭养老支持政策,通过家庭设施适老化改造补贴政策、子女护理技能免费培训和补贴政策、子女照料失能老年父母的带薪休假制度等,鼓励家庭成员更好地赡养老人。但是,大多数文件对“孝老假”怎么休、假期薪水如何计算等尚没有明确规定。《中华人民共和国老年人权益保障法》第十八条明确规定:家庭成员应当关心老年人的精神需求,不得忽视、冷落老年人,与老年人分开居住的家庭成员,应当经常看望或者问候老年人,用人单位应当按照国家有关规定保障赡养人探亲休假的权利。以探亲假为例,众所周知,早在1981年,国务院就对职工探亲待遇做出了明确规定——与父亲、母亲都不住在一起,又不能在公休假日团聚的,可以享受探望父母的待遇,未婚职工探望父母,原则上每年给假1次,假期为20天。如果因为工作需要,本单位当年不能给予假期,或者职工自愿2年探亲1次的,可以2年给假1次,假期为45天。已婚职工探望父母的,每4年给假1次,假期为20天。国家今年刚出的规定:独生子女护理父母假,父母住院,独生子女一年可以有十天护理假,休假期间工资福利待遇不变。因此,具体事宜建议咨询当地人力资源和社会保障部门。婚律网为您提供以上信息,仅供您参考。如有疑问,欢迎进一步咨询。感谢您对婚律网的关注和支持!

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