广东全职太太离婚获赔1万元家务劳动补偿，补偿的依据是什么？

补偿的依据是法律规定的，因为全职太太平时承担了家务活没有任何的经济来源，所以离婚的时候需要给予补偿。

补偿的依据是因为这名全职太太在结婚之后一直都为这个家庭付出，虽然没有经济来源，不过在家庭里面照顾着老公和孩子，所以会获赔1万元。

这个女子为家里付出的东西是比较多的，女子是需要一定的赔偿的，但是这个赔偿是比较少的。

补偿的依据是根据民法典进行补偿的，因为全职太太对家庭的贡献比较大，所以应该获得相应的家务劳动补偿。

广东的李女士因与丈夫婚后感情破裂故申请诉讼离婚，法院在进行详细评判之后，判李女士将获得家庭劳务补偿款1万元。李女士婚前和家人在广东一起经营过一家生意还不错的饭店。结婚之后由于生孩子照顾孩子，处理家中琐事和做家务的原因，她没有办法继续工作，于是变成了全职家庭主妇。对于网友来说，家庭主妇这个名词并不陌生，而有过相同经历的女性网友，想必一定深有感触，她所需要花费的精力是超出正常上班的，而且在大多数普通家庭中，她这样的付出是没有薪酬可领取的，而在孩子长大之后，夫妻双方之间的矛盾也会越来越大。首先围绕出去赚钱这件事情就可以吵半天了，脱离社会很久的家庭主妇，很难在职场上有一席之地。

判决依据是根据民法典中新实施生效的一个条例，其中约定若妻子没上班，但在家中付出的劳动是可以单独提出来要求补偿的，但对于补偿额度需要法院进行斟酌。在以往的案例中，是需要夫妻双方有着财产的约定为前提的，比如双方共同拥有或者是婚前各自持有的，然后再来考虑没有工作的一方在家中进行劳动后所需要的经济补偿。而现在即便夫妻双方没有财产的共同约定下，全职在家劳动的一方也可以另外提出劳动经济补偿。但有一个比较现实的问题是，像李女士这样生完孩子在家全职呆了很多年之后，所能拿到的经济补偿单位也只有1万元。这就让很多女性在婚姻中考量是否值得这样付出。

作为平等的人而言，全职在家庭中的每一次付出都应该给予尊重和回报，而夫妻生活中最重要的是彼此的良性沟通和关爱，丈夫要明白妻子为了家庭牺牲了个人的发展。在传统观念里，似乎女生就应该主内男生主外赚钱，但在这个男女逐渐趋向平等的社会中，有能力的女性也应该在职场中和男性有同等的机遇，尤其在学历背景都一致的情况下，不应对女生存有偏见。而女生也应该仔细考虑自己的未来发展，千万不要被戏剧作品中的偶像剧情节或者虚构的小说情节带偏，独立自主的女性，也许会生活的更幸福一些。

婚姻中的女性，即便现在在做全职的家庭主妇，也应该让自己学习一门技能，当孩子长大后，也许家庭并不需要你再做全职主妇，这个时候也应该有职场的归宿。